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En savoir plus →Découvrez comment Sidetrade a réussi à maintenir l’alignement d’une organisation en pleine expansion et à générer 10 000 mentions J’aime grâce à une plateforme de communication unique.

Lorsqu’une entreprise connaît une forte croissance, maintenir l’ensemble des collaborateurs alignés sur une même vision devient un véritable défi. Pour Sidetrade, une Fintech internationale en plein essor qui révolutionne le processus Order-to-Cash (de la commande à l’encaissement), cela signifiait éliminer les silos entre des bureaux et des équipes répartis dans plusieurs pays, tout en donnant à chaque collaborateur un véritable sentiment d’identité et d’appartenance, sans oublier l’accès aux informations essentielles dont chacun a besoin.
Une croissance rapide implique de nouveaux collaborateurs, de nouvelles équipes et de nouveaux objectifs.
Sidetrade est une entreprise SaaS internationale en forte croissance, dont les équipes sont aujourd’hui réparties dans sept villes à travers le monde. Avec l’arrivée régulière de nouveaux collaborateurs dans différents pays, il était indispensable de disposer d’un outil de communication interne performant afin de rapprocher les équipes, de rendre l’information plus accessible et d’éviter la création de silos organisationnels.
Pour relever ce défi, Sidetrade a choisi Poppulo, notamment pour sa simplicité d’utilisation, ses fonctionnalités de newsletter ainsi que ses outils de sondages et d’enquêtes.
Les principaux enjeux étaient les suivants :
Une plateforme de communication commune a fait toute la différence.

Afin de réunir l’ensemble de ses collaborateurs autour d’une plateforme unique aux couleurs de l’entreprise, Sidetrade s’est associé à Poppulo et a déployé plusieurs fonctionnalités permettant de maintenir les équipes informées, engagées et connectées à la vie de l’entreprise, tout en développant un fort sentiment d’appartenance.
Les principales actions mises en œuvre ont été les suivantes :
En s’appuyant sur Poppulo pour créer des canaux de communication ciblés, transverses aux différents bureaux et départements, et en favorisant le partage d’informations à l’échelle de toute l’entreprise, Sidetrade est parvenu à limiter les effets négatifs des silos, à renforcer l’engagement de ses collaborateurs et à développer une identité collective forte.
Résultats clés
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Nous accompagnons déjà de grandes entreprises internationales, parmi lesquelles Coca-Cola CCEP, Primark et L’Occitane en Provence, et serions ravis d’échanger avec vous sur les solutions que nous pouvons apporter à votre organisation.